- Prix et distinctions
Philippe Constant, Carolyne Hébert et l’équipe responsable de la mise en œuvre des unités mixtes de recherche sont honorés par l’Université du Québec.
La cérémonie Excellence 2026 de l’Université du Québec souligne la contribution de trois membres ou équipes de l’INRS. Le professeur Philippe Constant reçoit le Prix d’excellence du partenariat, Carolyne Hébert est nommée au Cercle d’excellence et l’équipe responsable de la mise en œuvre des unités mixtes de recherche reçoit le Prix d’excellence en gestion, volet Innovation.
Philippe Constant : un leadership reconnu en recherche partenariale
Professeur à l’INRS depuis 2011, Philippe Constant est spécialiste en microbiologie appliquée et en génomique environnementale. Ses travaux portent notamment sur le rôle des microorganismes dans la régulation des gaz à effet de serre, la santé environnementale et le développement durable des communautés urbaines et périurbaines.
Au cours des dernières années, il a développé un important écosystème de recherche partenariale autour de la bioéconomie, de l’agroenvironnement et de l’économie circulaire, notamment avec la Ville de Laval et dans la région des Laurentides.
Ses activités ont notamment permis de créer, avec la Ville de Laval, la Chaire de recherche en partenariat INRS–Ville de Laval en ingénierie du microbiome pour des applications environnementales et agroalimentaires.
Parmi les projets structurants auxquels il contribue figure notamment une initiative visant à développer des indicateurs génomiques et agronomiques pour optimiser la fertilisation azotée du maïs. Réunissant une centaine de producteurs de sept régions du Québec, ce projet vise à réduire les pertes d’azote et les émissions de gaz à effet de serre tout en maintenant les rendements agricoles.
« Le parcours de Philippe Constant illustre de façon remarquable la force de la recherche lorsqu’elle se construit avec et pour les milieux. Sa capacité à créer des collaborations durables et à mobiliser une diversité de partenaires contribue directement au rayonnement de l’INRS et à notre mission de soutenir le développement du Québec »
Luc-Alain Giraldeau, directeur général de l’INRS.
Prix d’excellence du partenariat
Carolyne Hébert : une contribution essentielle à la mission universitaire
Agente de recherche au Service des études supérieures et de la réussite étudiante (SESRE), Carolyne Hébert est nommée au Cercle d’excellence de l’Université du Québec en reconnaissance de son engagement et de sa contribution à la communauté universitaire.
Dans le cadre de ses fonctions, elle contribue à plusieurs dimensions de la mission universitaire, notamment à l’évaluation périodique, au développement et à la modification des programmes d’études ainsi qu’au suivi de nombreux dossiers liés à la formation, à la réussite et au soutien pédagogique.
Au fil des années, elle a également développé une expertise qui contribue à structurer les pratiques, à préserver la mémoire institutionnelle et à soutenir l’évolution de l’offre de formation.
Isabelle Delisle, Carolyne Hébert et Alexandre Cloutier. Photo : Simon Clark
« Par son engagement et son expertise, Carolyne contribue de façon remarquable à la vie universitaire de l’INRS. Cette distinction vient reconnaître un apport qui, au fil des années, a fait une réelle différence pour notre communauté »
Philippe-Edwin Bélanger, directeur du Service des études supérieures et de la réussite étudiante de l’INRS.
Une innovation dans les façons de faire de la recherche et de la formation
L’équipe responsable de la mise en œuvre des unités mixtes de recherche (UMR), sous la responsabilité d’Isabelle Delisle, directrice scientifique de l’INRS, reçoit le Prix d’excellence en gestion, volet Innovation.
Cette distinction reconnaît la concrétisation des UMR, un modèle inédit de collaboration interétablissement qui transforme les façons de faire de la recherche et de la formation. Imaginées par Luc-Alain Giraldeau, directeur général de l’INRS, pour rapprocher les expertises et les établissements, les UMR reposent sur une gouvernance partagée, une interdisciplinarité réelle et un fort ancrage territorial. Elles favorisent ainsi de nouvelles formes de collaboration au sein du réseau universitaire.
Isabelle Delisle et Alexandre Cloutier. Photo : Simon Clark
« Je suis vraiment heureuse que nos équipes reçoivent ce prix. Ce prix, c’est réellement un prix partagé entre l’INRS et les établissements partenaires : l’UQO, l’UQAT, l’UQAR, l’UQAC, et l’UQTR. »
Isabelle Delisle, directrice scientifique de l’INRS.
Prix d’excellence en gestion, volet Innovation
À propos des Prix d’excellence de l’Université du Québec
Les Prix d’excellence de l’Université du Québec visent à reconnaître la compétence et l’engagement des membres du corps professoral et des gestionnaires des établissements du réseau ainsi que leur contribution exceptionnelle à la réalisation de la mission universitaire.