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Agente ou agent de recherche – Poste contractuel

Centre Urbanisation Culture Société à Montréal

Offre d’emploi n° 24030

Affichage interne et externe | 15 mars 2024 au 28 mars 2024

Sommaire de la fonction

Relevant de la professeure responsable du Réseau DIALOG (le réseau de recherche et de connaissances relatives aux peuples autochtones), la personne réalise un bilan documentaire et effectue des enquêtes de terrain.

Principales tâches et responsabilités

Plus spécifiquement, la personne réalise un bilan documentaire : « Jalons historiques et contemporains en éducation et pédagogie autochtones ».

Elle réalise des enquêtes de terrain dans le domaine de la santé et du mieux-être autochtone ainsi que dans le domaine de l’éducation et de la pédagogie autochtones auprès des populations autochtones.

Elle accomplit temporairement les tâches d’un poste connexe ou exceptionnellement les tâches d’un poste inférieur lorsque requis. La liste des tâches et responsabilités déjà énumérées est sommaire et indicative.

Exigences normales et habiletés particulières

Scolarité

  • Détenir un diplôme de deuxième cycle en sciences sociales ou en sciences humaines en études autochtones.

Expérience

  • Expérience en recherche et en analyse documentaire;
  • Expérience en analyse qualitative (collecte et traitement de données);
  • Expérience en recherche partenariale et coproduction des connaissances;
  • Réalisations significatives en mobilisation des connaissances avec le monde autochtone.

Autres

  • Connaissance avancée du domaine des études relatives aux peuples autochtones du Québec;
  • Aptitude pour le travail au sein d’une équipe multidisciplinaire;
  • Connaissance de la langue anglaise, parlée et écrite (un atout).

Lieu de travail

* Possibilité de télétravail en mode hybride selon la politique en vigueur.

Institut national de la recherche scientifique
Centre Urbanisation Culture Société
385, rue Sherbrooke Est
Montréal (Québec) H2X 1E3

Traitement

Poste à temps complet : 35 heures par semaine.

Contrat d’une durée de six (6) mois.

Conformément à l’échelle salariale classe 12, le salaire d’agent.e de recherche peut varier entre 29,21 $ et 52,74 $ de l’heure selon l’expérience et la formation. Ce poste est couvert par la convention collective du Syndicat des chercheurs de l’Université du Québec (SCUQ).

Comment postuler ?

L’INRS encourage les personnes candidates répondant aux exigences du poste, à postuler au plus tard le 28 mars 2024.

Souscrivant à un Programme d’accès à l’égalité en emploi (PAÉE) ainsi qu’aux exigences d’équité en matière d’emploi du Programme de contrats fédéraux et valorisant l’équité, la diversité et l’inclusion, l’INRS invite toutes les personnes qualifiées à présenter leur candidature, en particulier les femmes, les membres de minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes en situation de handicap.

La priorité devra être toutefois accordée aux personnes ayant le droit de travailler au Canada (personnes détenant la citoyenneté canadienne, la résidence permanente ou un permis de travail valide).

Les outils de sélection peuvent être adaptés aux besoins des personnes en situation de handicap, et ce, à toutes les étapes du processus de recrutement. Si vous prévoyez avoir besoin de mesures d’adaptation, ou pour toutes questions concernant l’équité, la diversité et l’inclusion à l’INRS, veuillez vous adresser, en toute confidentialité à edi@inrs.ca uniquement pour les questions ÉDI.